83.公司員工王某因工受傷，經鑒定為六級傷殘。根據《工傷保險條列》，關于王某享受工傷待遇的說法，正確的有（）。
A.一次性傷殘補助金為16個月的本人工資
B.公司難以安排工作的，按月發放傷殘津貼標準為本人工資的60%
C.王某提出與公司解除勞動合同的，公司支付一次性傷殘就業補助金
D.一次性生活護理費為24個月的本人工資E.公司提出解除勞動合同的，支付一次性賠償費用為60個月的本人工資
答案:ABC
解析:A選項正確：職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；B選項正確：(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
C選項正確：經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
D選項錯誤：生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
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